Managementul resurselor umane in administratia publica, Editia a treia, revazuta si adaugita

La achizitia acestei carti de pe site-ul Editurii ASE se va aplica un discount de 16% pentru toti cei care au conturi de site cu adrese de e-mail din domeniul @ase.ro.

Managementul Resurselor Umane in Administratia Publica (editie revizuita si adaugita) este o carte de specialitate dedicata tuturor celor interesati de problematica managementului si gestiunii factorului uman, in general, la nivel organizational, cat si cea existenta in administratie si intregul sector public, romanesc.

Prin continutul sau teoretico-metodologic, lucrarea permite insusirea si utilizarea conceptelor, metodelor si tehnicilor specifice managementului resurselor umane si in acelasi timp, formarea si dezvoltarea competentelor, aptitudinilor si comportamentelor absolut necesare, atat studentilor si absolventilor facultatilor de administratie si management public, care doresc sa-si dezvolte o cariera in acest domeniu, cat si specialistilor (functionari publici; manageri) din cadrul autoritatilor si institutiilor publice, pentru ca acestia sa devina cu adevarat profesionisti.

Totodata, prin intelegerea aspectelor abordate in cadrul cartii (principalele activitati ale managementului resurselor umane; grupurile de munca si climatul muncii; analiza si proiectarea posturilor; asigurarea cu resurse umane (recrutare, selectie si angajare pe post) a organizatiilor; formarea profesionala; organizarea si dezvoltarea carierei; evaluarea performantelor profesionale si managementul recompenselor), cei interesati au posibilitatea de a-si imbogati volumul de cunostinte de care dispun, precum si de a se integra rapid in procesele socioeconomice concrete, care au loc, la ora actuala, in economia romaneasca.